Co-valent conseille les entreprises
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Politique des compétences
Le pilier d’une entreprise agile
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L’apprentissage tout au long de la vie
Le Deal pour l’emploi a créé un cadre pour l’apprentissage tout au long de la vie. Co-valent vous met sur la voie pour le droit individuel à la formation et les obligations : le plan de formation annuel et l’enregistrement des formations dans le Federal Learning Account.
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Diversité et inclusion
Le pilier d’une politique de carrière durable
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Première aide en cas de pénurie de main-d’œuvre
Co-valent stimule l’afflux de nouveaux talents
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Interventions financières
Subsides des autorités et de Co-valent
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Conseil en cas de licenciement collectif
Vos obligations en matière de cellule pour l’emploi
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Fonds démographie
Favorisez la durabilité de vos emplois
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